DESTINATARI
I lavoratori e le lavoratrici, subordinati e autonomi, per tutti i settori di attività, privati e pubblici e a tutte le tipologie di rischio.
DURATA
4 ore
VIDEO
Sicurezza Generale Lavoratori MegaItaliaMedia
45,00 € Iva esclusa
Corso in e-learing: potrà essere fruito online in modalità asincrona (in qualsiasi momento del giorno, 24 ore su 24, 7 giorni alla settimana)
MegaItaliaMedia
I contenuti della formazione generale riguardano concetti generali in tema di prevenzione e sicurezza sul lavoro: rischio, danno, prevenzione, protezione, organizzazione della prevenzione aziendale, diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali, organi di vigilanza, controllo e assistenza.
- Il tuo primo viaggio nel mondo della sicurezza
- Pericolo, danno e rischio
- Prevenzione e protezione dai rischi
- Perché rischiamo?
- Il quadro normativo
- I soggetti della sicurezza: diritti e doveri
- Organizzazione della prevenzione
- Vigilanza e assistenza
- Il sistema sanzionatorio
- Approfondimenti opzionali
- La vigilanza – Come avviene?
- Il Decreto Legislativo 81 del 2008: gestione ed organizzazione della sicurezza
- Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province Autonome, Accordi del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016;
- Decreto Legislativo 9 aprile 2008 n. 81, articolo 37, comma 2;
30 giorni entro il 01/01/2030
MODALITA DI VERIFICA FINALE
Test di valutazione a domande chiuse con correzione automatica al termine di ogni unità didattica e al termine del corso. Il superamento dei test avviene con almeno l’80% delle risposte corrette.
Al termine del corso è obbligatoria la compilazione di un questionario di gradimento affinché l’utente possa esprimere un giudizio sui diversi aspetti del corso fruito.
ATTESTATO DI FORMAZIONE
Alla conclusione del corso, è consegnato un attestato numerato progressivamente dell’avvenuta formazione.
AGGIORNAMENTO
Nessun Aggiornamento
(l’attestato è sempre valido)
Se non riesci ad iscriverti on line, contattaci inviando una mail a: formazione@prometeosrl.it
NUOVA EDIZIONE DI SICUREZZA GENERALE PER LAVORATORI COMPLETAMENTE AGGIORNATA CON NUOVE MODALITÀ DIDATTICHE
Questa nuova edizione del corso di Formazione sicurezza generale per Lavoratori presenta contenuti completamente aggiornati e utilizza nuove modalità didattiche con esercitazioni interattive che favoriscono una formazione semplice ed efficace.
Metodologia del corso
Corso in modalità e-learning, che potrà essere fruito online in modalità asincrona (in qualsiasi momento del giorno, 24 ore su 24, 7 giorni alla settimana).
Destinatari
Questo corso è rivolto a tutti i Lavoratori (come definiti dall’articolo 2 del Decreto Legislativo 81 del 2008): è un corso di formazione generalesulle conoscenze di base per la tutela della sicurezza e salute nei luoghi di lavoro, per tutti i settori di rischio, della durata di 4 ore, in conformità agli Accordi Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016 e all’articolo 37 del Decreto Legislativo 81 del 2008.
Perché questo corso online in e-Learning Lavoratori – Formazione generale – Edizione II – 4 ore
Tutti i Lavoratori, ai sensi dell’articolo 37 del Decreto Legislativo 9 aprile 2008 n. 81, devono ricevere a cura del proprio Datore di lavoro una formazione sufficiente e adeguata in materia di salute e sicurezza. La durata, i contenuti minimi e le modalità di questa formazione sono stati definiti con l’Accordo del 21 dicembre 2011 dalla Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le regioni e le province autonome.
È importante evidenziare come l’art. 2 del Decreto Legislativo 81 del 2008 considera Lavoratori tutte le persone che, indipendentemente dalla tipologia contrattuale, svolgono un’attività lavorativa nell’ambito dell’organizzazione di un Datore di lavoro, con o senza retribuzione, anche al solo fine di apprendere una professione.
Il percorso formativo obbligatorio per i Lavoratori si articola in due momenti distinti: Formazione Generale e Formazione Specifica in relazione ai rischi riferiti alle mansioni, ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell’azienda.
La formazione generale (in riferimento alla lettera a del comma 1 dell’articolo 37 del Decreto Legislativo 81 del 2008) riguarda tutti i settori o comparti aziendali, ha una durata non inferiore alle 4 ore e deve essere dedicata alla presentazione dei concetti generali in tema di prevenzione e sicurezza sul lavoro.
La formazione generale deve essere completata con la parte di formazione specifica di ulteriori 4 ore per le attività a rischio basso, 8 ore per il rischio medio, 12 ore per rischio alto.
Riferimenti normativi
Conferenza permanente per i rapporti tra lo Stato, le Regioni e le Province Autonome, Accordi del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016.
Decreto Legislativo 9 aprile 2008 n. 81, articolo 37, comma 2.
Validità del corso online in modalità e-learning
La Formazione Generale dei Lavoratori può essere svolta in modalità e-learning ai sensi degli Accordi Stato-Regioni del 21 dicembre 2011 e del 7 luglio 2016.
Programma del corso online in e-Learning Lavoratori – Formazione generale – Edizione II – 4 ore
I contenuti della formazione generale riguardano concetti generali in tema di prevenzione e sicurezza sul lavoro: rischio, danno, prevenzione, protezione, organizzazione della prevenzione aziendale, diritti, doveri e sanzioni per i vari soggetti aziendali, organi di vigilanza, controllo e assistenza.
- Il tuo primo viaggio nel mondo della sicurezza
- Pericolo, danno e rischio
- Prevenzione e protezione dai rischi
- Perché rischiamo?
- Il quadro normativo
- I soggetti della sicurezza: diritti e doveri
- Organizzazione della prevenzione
- Vigilanza e assistenza
- Il sistema sanzionatorio
- Approfondimenti opzionali
- La vigilanza – Come avviene?
- Il Decreto Legislativo 81 del 2008: gestione ed organizzazione della sicurezza
FAQ
Domande Frequenti
È possibile accedere al corso con qualsiasi dispositivo (computer portatile, PC fisso, tablet o smartphone) collegato a Internet tramite un web browser aggiornato all’ultima versione disponibile.
Le uniche competenze richieste riguardano la familiarità con l’uso del computer e una buona conoscenza della lingua utilizzata nel corso.
Dopo aver effettuato l’acquisto, è necessario compilare le schede di iscrizione contenenti i dati personali necessari per l’identificazione dell’utente e l’emissione dei documenti di frequenza.
Sì. Al termine della procedura d’acquisto è necessario compilare le schede di iscrizione ed è dunque possibile inserire dati diversi rispetto a quelli di chi ha effettuato l’acquisto o il pagamento del corso.
L’accesso al corso avviene attraverso l’utilizzo di credenziali di accesso personali (username e password) inviate via e-mail al partecipante a seguito dell’iscrizione al corso.
La prima volta in cui si accede al corso occorre:
- confermare i dati personali inseriti nella piattaforma eLearning;
- autocertificare il rispetto dell’obbligo di partecipazione al corso accettando il Contratto formativo;
- prendere visione e accettare (se prevista) la scheda progettuale contenente le modalità di fruizione del corso.
Sì, all’interno della piattaforma sono disponibili:
- chat in tempo reale con i tutor e i mentor del corso (operativi dal lunedì al giovedì dalle ore 9 alle 13 e dalle ore 14 alle 18 e il venerdì dalle ore 9 alle 13 e dalle ore 14 alle 17);
- modulo di contatto per inviare richieste ai tutor anche al di fuori del loro orario di operatività.
Conformemente a quanto richiesto dalla normativa, a coloro che partecipano a corsi in materia di salute e sicurezza sul lavoro è garantita la disponibilità di:
- mentor/tutor di contenuto (in possesso dei requisiti previsti dal Decreto Interministeriale del 6 marzo 2013 “Criteri di qualificazione della figura del formatore per la salute e sicurezza nei luoghi di lavoro”), per fornire chiarimenti, approfondimenti e integrazioni;
- tutor di processo per assicurare il supporto alle attività relative alla piattaforma e alle dinamiche di interazione e di interfaccia, facilitando l’accesso ai diversi ambienti didattici e ai contenuti, agevolando la dinamica di apprendimento, monitorando e valutando l’efficacia delle soluzioni adottate per la fruizione dei contenuti.
La data di scadenza del corso è indicata nella scheda di dettaglio all’interno della piattaforma di fruizione. Dietro motivata richiesta, la data di scadenza può essere eventualmente prorogata dall’amministratore della piattaforma.
I nostri corsi online possono contenere:
- videolezioni registrate con il commento audio e video di un docente sincronizzato con slide;
- video esemplificativi con simulazioni di comportamenti in situazioni reali;
- video in grafica animata che esemplificano situazioni reali;
- esercitazioni;
- documenti di approfondimento
Le modalità di verifica dell’apprendimento variano a seconda della tipologia di corso e sono indicate nella scheda di dettaglio di ciascun corso.
L’accertamento dell’apprendimento può essere svolto tramite:
- esercitazioni e test telematici obbligatori a domande chiuse con correzione automatica al termine di ogni unità didattica e al termine del corso;
- test con domande a risposte aperte la cui correzione è a cura di formatori qualificati;
- verifica finale in presenza o in videoconferenza
Al completamento del corso, l’utente riceve via e-mail i seguenti documenti:
- attestato dell’avvenuta formazione;
- verbale di riepilogo dei contenuti e delle verifiche di apprendimento del corso svolto.
Questi stessi documenti sono inoltre scaricabili dall’utente all’interno della sua Area riservata
Mega Italia Media è dotata di tutte le misure tecniche ed organizzative necessarie a garantire la protezione dei dati dei corsisti.
La piattaforma eLearning da cui sono erogati i corsi garantisce, mediante soluzioni tecniche, di back-up e di ripristino, la profilazione dell’utente ai soli fini di erogazione e svolgimento delle attività didattiche, nel rispetto della normativa sul trattamento dei dati personali
Il corso è erogato tramite la piattaforma eLearning DynDevice LMS, sviluppata da Mega Italia Media. La piattaforma garantisce il funzionamento e il monitoraggio continuo del processo di erogazione e si appoggia su infrastrutture informatiche adeguatamente strutturate per reggere il traffico degli utenti.
